行事アイデアの共有とは？課題と対策・製品を解説

当社では、県内で唯一のチームビルディングの専門企業として、沖縄でしか
体験できない、沖縄だからこそできる、チームづくりやコミュニケーションの
活性化に好適なプログラムをご用意しております。

職場を離れ、普段とは違った非日常の空間で、職場のメンバーと
チームワークが必須な体験を実施。

火付け起こしゲームや無人島サバイバル、海の運動会や宝探し対決など
沖縄ならではのユニークな研修プログラムを提供します。

【特長】
■沖縄ならではの自然の中でのチームビルディング
■地元の人と触れ合いながらのチームビルディング
■若いチームに持ってこいのハード系チームビルディング
■観光ついでにチームビルディング

※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

沖縄チームビルディングサービス

2004年に(株)岡部が施工を担当したのが、横浜市都筑区の「ゆうゆうのもり幼保園」。
横浜市で最初の保育所と幼稚園の機能を融合した施設として2004年秋に着工、2005年春に開園しました。

いままでの幼稚園、保育園の枠を超え、子どもが子どもらしく育つことを第一に考えた施設は、日本の子ども施設の第一人者､東京工業大学の仙田満氏と(株)環境デザイン研究所（EDI）による設計で、数々の賞を受賞。
総合施設モデル事業として全国的にも非常に注目され、国内外から多くの視察がおとずれています。

「ゆうゆうのもり幼保園」と「株式会社岡部」との開園当初から現在までのお付き合い、遊具と子どもの育ちについて、園長の渡辺英則先生と、施工を担当した(株)岡部・公園施設部の黒田部長、東京支店の正野さんに、ゆうゆうのもり幼保園にて、スペシャル対談をしました。

★対談の内容は「PDFダウンロード」よりご覧いただけます。

スペシャル対談「子供の遊びを見守る大人としていま、考えること」

『千年の森アドベンチャープログラム』では、体験学習を通じて
可能性を伸ばす支援をしています。

一人ひとりが本来持っているものを尊重し認め合い、チームとして
最高レベルの成果を創出します。

信頼関係作るためにアドベンチャーを利用し人の「本能」を揺り動かしながら、
体験学習という手法を使って信頼関係をしっかりつくっていき「人が育つ
企業風土づくり」を目指します。ご要望の際は、お気軽にご相談ください。

【アドベンチャーテーマ】
■安心：気にかかることがなく心が落ち着いていること
■安全：生命にかかわる心配のないこと
■納得感：他人の考えや行動などを十分に理解して受け入れること

※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お気軽にお問合せください。

体験型学習『千年の森アドベンチャープログラム』

「音楽」は、「音を楽しむ」から「音楽」だと思っていたのですが、
実は違うのだそうです。ご存知でしたか？

当ブログでは「音楽」という言葉を題材にした「漢字」の
お話をご紹介。

象形文字や指事文字、会意文字など「漢字の種類と成り立ち」に
ついても解説しておりますので、ぜひご一読ください。

【掲載内容】
■漢字の種類と成り立ち
■「音」「楽」の成り立ちは？

※ブログの詳細内容は、関連リンクより閲覧いただけます。
※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。

「音楽」の語源とは？ルーツを知ると、音楽がますます好きになる。